Verifique se o candidato, nestas eleições, ocupa ou já ocupou alguma função parlamentar (vereador).
Este é um ponto muito importante e não há nada melhor do que descobrir como ele desempenhou a função anteriormente.
Lembre-se que cargo político não é vitalício e nem profissão. RENOVAÇÃO É SEMPRE BEM-VINDA, por isto, preste bastante atenção na sua escolha, para não eleger mais do mesmo!
Caso seu candidato tenha ocupado um cargo legislativo (vereador), veja se ele foi um parlamentar ausente, faltando a muitas sessões, que projetos ele apresentou, como ele votou em outros projetos, especialmente aqueles mais polêmicos, se faltou à votações polêmicas para não se "comprometer" com o eleitorado e, principalmente, se sempre fez aquilo que o prefeito quis, mesmo que não fosse o desejo dos cidadãos.
Não se esqueça que o candidato a Vereador, depois de eleito, representa todos os cidadãos, mesmo aqueles que não lhe "presentearam" com o voto.
Se o candidato exerceu um cargo no poder executivo (Diretor de Secretaria ou outro), analise quais investimentos ele realizou, se foram bem executados e como foi usado o dinheiro público em sua gestão.
Se o candidato está concorrendo a um primeiro mandato, veja quais temas ele trata em sua vida profissional. Se ele é médico, que tipo de serviço presta? Se é advogado, atua para quais organizações? A maneira como que ele exerce sua profissão é um bom indicador de como ele desempenhará o cargo ao qual está concorrendo.
AFINIDADE DE PENSAMENTO
É importante que os seus candidatos possuam os mesmos valores que você, que eles compartilhem do seu ponto de vista ideológico e não as "vontades" do Prefeito ou Deputados.
Ele será o seu representante, por isto, é indispensável que vocês defendam as mesmas causas.
Antes de votar, reflita sobre o que você gostaria de ver ser colocado em prática e escolha alguém que possua as mesmas prioridades.
Fonte: Politize!
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